De Nederlandse Rijksoverheid kent een groot aantal instanties die beleid uitvoeren dat inspeelt op recente ontwikkelingen in de samenleving. Odyssee biedt daarbij in veel gevallen ondersteuning in de vorm van opleidingen, trainingen en projectmanagementdiensten. Centraal in onze aanpak staat het ondersteunen van de vertaling van beleidsprioriteiten naar concrete projecten. Projecten die belangrijke maatschappelijke processen voorzien van een impuls, of het nu gaat om het verhogen van de kwaliteit van de zorg, het bevorderen van sociale en culturele diversiteit of het stimuleren van de inzet van vrijwilligers.
Ambtenaren die werkzaam zijn bij de Rijksoverheid krijgen in toenemende mate te maken met een veranderende werkomgeving onder invloed van reorganisaties, steeds wisselende politieke besluiten en de beweging richting gecentraliseerde diensten. Om hen betrokken te houden bij deze ontwikkelingen is het cruciaal dat de Ondernemingsraden hun rol als vertegenwoordiger van de achterban optimaal kunnen invullen. In dat verband biedt Odyssee trainingen en advies rond het thema medezeggenschap.
En tot slot biedt Odyssee met een aantal cursussen rond het thema Pensioen in Zicht aan de overheid de gelegenheid hun oudere medewerkers goed te begeleiden op weg naar een nieuwe levensfase na een vaak langdurig dienstverband.